Gestionnaire de Paie

DUREE TOTALE : 47 semaines soit 11 mois environ

En Centre : 294 h
En Entreprise : 1351 h

PUBLIC CONCERNE : Tout Public

PREREQUIS :  Niveau Terminale ou Expériences Professionnelles (connaissance de l’entreprise de tout secteur )

MODALITE DE DEROULEMENT DE LA FORMATION : Présentiel

RYTHME : 1 jour en Centre +4 jours en Entreprise dont :

  • 16 semaines ( soit 560h ) uniquement en Entreprise (séquences 5 et 6)
  • 5 semaines ( soit 175h ) uniquement en Centre (séquences 1,2,4 et 7)

REF : GESTPCP

TARIF  :  Nous consulter

DIPLÔME VISÉ : Titre professionnel de gestionnaire de paie Équivalent BTS/DUT (Niveau 5)

TAUX DE RETOUR À L’EMPLOI

National : 3 sur 5
Régional : 4 sur 5

Source : Pôle Emploi

DÉBOUCHÉS : Le Gestionnaire de Paie peut exercer dans tous types de secteurs, publics ou privé. L’obtention de ce titre RNCP permet la visée de plusieurs postes : Gestionnaire de paie, Gestionnaire paie et administration du personnel, Collaborateur (trice) paie, Comptable spécialisé paie…

Source : France Compétences

Programme en PDF

A l’issue de la formation vous serez en capacité de :

Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise, Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail, Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail du personnel, Assurer les relations avec le personnel et les tiers, Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse…

Titre Professionnel

Retrouver ici l’ensemble des informations concernant le Titre Professionnel “Gestionnaire de Paie“

> Pour connaitre les modalités d’accès à la formation, nous vous invitons à consulter la rubrique « Contact ».

> Une convocation vous indiquant le lieu où se déroulera votre formation vous sera envoyée environ  3 semaines avant le début de la formation.

> ALMGroup se réserve le droit de reporter ou d’annuler une session de formation, si le nombre de participants n’atteint pas un minimum de 
5 personnes (cette condition peut variée entre une session Inter-entreprise ou Intra-entreprise).

> Si vous êtes en situation de handicap, nous vous invitons à remplir ce formulaire. ALMGroup mettra tout en œuvre pour vous accueillir dans les meilleures conditions. Si nous ne sommes pas en mesure de vous accueillir, nous vous orienterons vers une autre structure.

          > Entretien individuel de Motivation 

          > Tests de Positionnement

Carnet de bord

> Le carnet de bord est un lien entre vous, votre tuteur et votre employeur. Il sert de justificatif de suivi de formation pour ALMGROUP.

Programme de la formation

 
SÉQUENCE 1 :  ENVIRONNEMENT ENTREPRISE
[Rythme : 5 jours en Centre | Durée : 1 semaine]
 
Les objectifs : Sensibilisation à l’environnement professionnel
  • Sensibilisation à l’environnement d’entreprise
  • L’importance de travailler ses soft-skills
SÉQUENCE 2 : BUREAUTIQUE
[Rythme : 10 jours en Centre | Durée : 2 semaines]
 
Les objectifs : Refresh outils bureautique
  • Suite Microsoft Office (Excel, Word, Powerpoint, Outlook)
SÉQUENCE 3 :  SOCIAL – CCP 1/BLOC DE COMPÉTENCES
[Rythme : 10 jours en Centre et 40 jours en  Entreprise | Durée : 10 semaines]
 
Les objectifs : Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise + Mise en pratique en Entreprise
  • Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
  • Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel
  • Assurer les relations avec le personnel et les tiers
SÉQUENCE 4 :  EN CENTRE
[Rythme : 5 jours en Centre | Durée : 1 semaine]
 
Les objectifs : Bilan, Feedbacks, Mise en pratique…


SÉQUENCE 5 :  ENTREPRISE
[Rythme : 40 jours en Entreprise | Durée : 8 semaines]
 
Les objectifs : Mise en pratique en Entreprise
 
SÉQUENCE 6 : PAIE – CCP 2/BLOC DE COMPÉTENCES
[Rythme : 10 jours en Centre et 40 jours en  Entreprise | Durée : 10 semaines]
 
Les objectifs : Assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales et Mise en pratique en Entreprise
  • Réaliser et contrôler les bulletins de salaire
  • Établir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire
SÉQUENCE 7 :  EN CENTRE

[Rythme : 5 jours en Centre | Durée : 1 semaine]

 
Les objectifs : Bilan, Feedbacks, Mise en pratique…
 

SÉQUENCE 8 : ENTREPRISE 

[Rythme : 40 jours en Entreprise | Durée : 8 semaines]
 
Les objectifs : Mise en pratique en Entreprise
 
SÉQUENCE 9 : DOSSIER PROFESSIONNEL + ENTREPRISE
[Rythme : 5 jours en Centre et 20 jours en Entreprise | Durée : 5 semaines]
 
Les objectifs : Préparation du dossier Professionnel et Mise en pratique en Entreprise
 
SÉQUENCE 10 : EXAMEN
[Rythme : 2 jours en Centre + 3 jours en Entreprise | Durée : 1 semaine]
 
Les objectifs : Présentation à l’examen
 

Suivi Pédagogique :

     > Un suivi pédagogique régulier sera mis en place par notre équipe pédagogique.

Suivi en Entreprise

          > ALMGroup reste présent à vos côtés pendant 3 mois après votre intégration au sein d’une entreprise.

Évaluation stagiaire

         > Vous évaluez la formation, le formateur ou la formatrice, la pédagogie….

Parce que l’on assimile mieux lorsque l’on est acteur de sa formation, la pédagogie proposée transportera les participants dans des séquences illustrées de nombreux exemples pratiques. Cette formation est ponctuée de nombreuses mises en situations participatives, d’immersion en entreprise et de techniques d’animations ludiques.

S'inscrire à une session de formation

Comment financer votre formation

Afin de faciliter le retour à l'emploi, l'Etat, Pôle Emploi, les Régions ainsi que de nombreux acteurs de la vie locale et professionnelle accompagnent les demandeurs d’emplois dans leurs actions de formation, notamment grâce à des aides financières.

En savoir plus
  • Contactez-nous au 04 28 29 23 93
  • du lundi au vendredi de 9h à 17h
  • contact@almgroup.fr

Nos offres

Le Groupe

Aide

Bureaux

  • 105 avenue Paul
  • Marcellin
  • Code Postale : 69120
  • Ville : Vaulx-en-Velin
Facebook-f Linkedin Instagram Youtube